Multitasking: aprender a generar más con proyectos paralelos

Multitasking: aprender a generar más con proyectos paralelos

¿Sabéis lo que hacemos cuando estamos triste o estresados? Ponernos eufóricos y buscar nuevos retos. Sí, tenemos que confesar que cuando se trata de nuestro trabajo, siempre queremos más y eso significa hacer trabajos al margen, aceptar retos paralelos para poner todas nuestras capacidades y habilidades a prueba. Desafiamos el paradigma que encasilla a los hombres, porque en Baldarian todos somos multitasking. Efectivamente, somos capaces de hacer más de dos y tres y cuatro cosas a la vez.

Y os preguntaréis: ¿Tienen tiempo?, ¿cómo lo hacen? ¿lo harán bien? Hacer cosas a la vez puede que no sea complicado, pero hacerlas bien sí lo es. Con organización, determinación y mucho trabajo todo es posible. Además, la gestión de proyectos paralelos nos ha ayudado a crecer como profesionales y han hecho que podamos multiplicar nuestros ingresos.

Hay que eliminar todos los miedos, hay que dejarse llevar por el interés y las pasiones, aunque algo de cordura y sentido común nunca viene mal. ¿Qué opinas de salir de tu zona de confort, de tu horario convencional para emprender en nuevos proyectos? Estás perdiendo oportunidades que otros aprovecharan, así que…

 

Encuentra tu pasión

Cuando el fin de semana acaba, ¿llegas a la oficina con un entusiasta “¡Feliz lunes a todos, vamos a por la nueva semana!” para tus compañeros de trabajo? Seguramente no, y es que más del 50% de los trabajadores no se sienten comprometidos con su trabajo.

Si ese eres tú, ya es hora de que te sumerjas en un proyecto paralelo para que te des cuenta de lo que realmente te apasiona. Darse cuenta es lo más complicado. La comodidad de un trabajo con horario fijo hace que nos aborrezcamos, acomodemos y nos volvamos unos conformistas. Si tu pasión es escribir, restaurar muebles o dibujar ¿por qué no te pones a prueba?

Así que cuando empieces, ten la actitud correcta. Estos proyectos requieren sacrificio, pero también nos ayudan a entendernos a nosotros mismos. Tal vez esa cosa que pensaste que te gustaría hacer realmente no te satisface, o tal vez te sientas tan apasionado que considerarás cambiar de carrera. La única forma de averiguarlo es intentarlo. Así que no esperes hasta que te jubiles… ¡El tiempo vuela y tú también puedes ser un “multitasking”!

 

Gestión del tiempo

Empezar es lo más complicado. La sensación de la falta de tiempo siempre está ahí. Pero es bastante fácil cambiar algunas cosas en el estilo de vida para proporcionar esas horas extras que puedes necesitar.

¿Qué hacemos nosotros para conseguirlo? Venimos andando a la oficina para así hacer algo de ejercicio, intentamos aprovechar el momento del desayuno para conversar sobre todo lo que tenemos que hacer durante el día, evitamos reuniones de más de 30 minutos, o revisamos el correo electrónico sólo dos veces al día para optimizar al máximo nuestro tiempo… Hemos aprendido a ser creativos y nos hemos dado cuenta desaprovechábamos 14 horas por semana ¿No os parece increíble?

 

Aprende nuevas habilidades

Una vez que te comprometes con un proyecto, surgen inevitablemente obstáculos, algunos de los cuales pueden parecer imposibles al principio. La mayoría de ellos son habilidades y conocimientos que todavía no has adquirido. Pero eso no te debe desanimar.

Nosotros podemos ser expertos programadores y consultores digitales, pero estamos en continua formación. Nos apuntamos a cursos, leemos libros sobre novedades, o bien nos apuntamos a jornadas de networking para no perder ninguna oportunidad de mejorar.

Esto no solo requiere tiempo, sino que también implica, a menudo, una inversión económica, que jamás debes considerar desperdiciada. Todo aquello que aprendemos con nuestros proyectos paralelos, todas las habilidades que adquirimos y los conocimientos nos han ayudado a construir una mejor base para seguir consiguiendo nuevos retos. Como dice Warren Buffet: “La inversión más importante que puedes hacer es en ti mismo.”

 

Conviértete en un líder mejor

Los proyectos paralelos exigen que te des cuenta de cómo hacer que las cosas sucedan por tu cuenta, sin que un jefe te dirija. Y aunque nosotros somos nuestros propios jefes, también nos ha ayudado. Hemos aprendido a contratar gente, abordar problemas delicados y liderarlos de manera efectiva.

Convertirnos en multitasking nos ha ayudado para comprender y corroborar nuestras fortalezas, pero, sobre todo, nos ha hecho ver nuestras debilidades. Gracias a este hecho y a compartir espacio físico con un equipo, nos complementa y hace que cada uno de nosotros se haya convertido en un mejor líder.

 

Red de contactos

Como hemos mencionado anteriormente, el tiempo pasa volando. Pero no por ello, debemos tenerle miedo. Ya sabes que dicen, que con la edad la vergüenza desaparece. Si eres de los que ya no tiene, como nosotros, pues no tienes nada que temer. Descubrir la parte más social de cada uno es imprescindible para conseguir ampliar y conocer nuevos contactos y para rodearte de los mejores profesionales. Solo así podrás seguir generando tu papel como “multitask” y conseguir esos ingresos extra que todos quieren.

 

En Baldarian somos partidarios de eliminar la zona de confort para absorber nuevos retos. Hemos eliminado el temor al compromiso con nuevas tareas. Amamos los desafíos y si se nos nos plantea una duda o problema, miramos hacia delante… “the show must go on”. No intentarlo es la única forma de que te garanticen que fallarás.

 

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